人文及社會科學集刊
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組織結構的完形設計

作者： 彭文賢

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組織績效與結構存續的因果連結

作者： 彭文賢

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The Relative Merits (and Weaknesses) of Presidential, Parliamentary and Semi-Presidential Systems: The Background to Constitutional Reform

作者： Richard Gunther

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時間與組織

作者： 彭文賢

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台灣資訊軟體業的生態軌跡—多元開放性組織理論的觀點

作者： 徐木蘭, 陳必碩, 許金田, 蘇建勳

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公務人員組織信任模型之建構：以台北市政府爲例

作者： 蔡秀涓

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